OTCのITOP開発の想い

「語学研修を承るからには、長期的な視点で責任を持って研修の成果を出したい。」
＝研修前後に英語力を測定し、効果検証できるようにしよう。

「国際ビジネスシーンにおいて重要なのは、いかに英語筆記試験で高得点を取るかではなく、いかに生きた英語を実務で使えるかだ。」
＝英語コミュニケーション能力を正確に把握できるシステムを作ろう。

活用方法

会話力測定テストは、研修前後にのみ活用されるケースが一般的ですが（下記図：Phase1・2参照） 、「どのような語学研修を提供するか？」ではなく、「どのようにすればOTCがお客様の発展に貢献できるか？」を追求し続けた結果、ITOPは本来の“会話力測定”の枠を超え、経営計画に踏み込むまでの運用ができるようになりました（下記図：Phase3参照） 。

評価手順